Kako izgleda selekcijski postupak?

Postupak se sastoji od 3 koraka pa idemo redom.

1. Prijava na željeni posao
Pod "otvorene pozicije" možeš vidjeti što tražimo za određenu poziciju. Pošalji nam svoj CV i prijavi se za željenu poziciju. Ne brini ako nemaš iskustvo - pokaži nam da si zainteresiran/a kroz motivacijsko pismo i rado ćemo te pozvati na upoznavanje.

2. Testiranje i intervju
Ako iz CV-a ili motivacijskog pisma prepoznamo da bi mogao/la biti osoba za nas, zovemo te na upoznavanje. Za sve pozicije dogovaramo intervju kako bismo vidjeli razmišljamo li u istom smjeru, a za neke provodimo i psihologijsko testiranje.
Ako je pozicija tehničke prirode, ponekad imamo test stručnosti. Također, za više pozicije možemo organizirati više krugova intervjua.

3. Povratna informacija i trajanje
U prosjeku, selekcijski postupak traje od dva do četiri tjedna.
Bez obzira na konačnu odluku, u svakom slučaju ćemo ti se javiti.
Znamo koliko je važno dobiti povratnu informaciju.