Logo JAMNICA plus d.o.o.
Logo JAMNICA plus d.o.o.

JAMNICA plus d.o.o.

JAMNICA plus d.o.o.

    • 4.05 13 recenzije

    13 recenzije
    • 4.05 13 recenzije

    13 recenzije
  • Prati

    O nama

    Web

    www.jamnica.company/hr/

    Veličina

    > 1000 zaposlenih

    Prihod

    > 500 mil. HRK

    Osnovano

    1993

    Sjedište

    Getaldićeva 3, Zagreb

    Djelatnost

    Proizvodnja mineralne vode i bezalkoholnih pića

    Management

    Fabris Peruško, Dario Šalić, Marinko Pleština, Mirjam Marasović Ćurčić

    Opis

    Jamnica plus d.o.o. vodeća je kompanija za proizvodnju, prodaju i distribuciju mineralnih voda i bezalkoholnih gaziranih pića. Tijekom tradicije dulje od 190 godina, promišljenim ulaganjima u modernizaciju, razvoj i nove tehnologije, Jamnica je izrasla u jednu od najmodernijih europskih punionica. Svoj pozitivan imidž Jamnica godinama gradi stvarajući čvrste veze s potrošačima i ugodno radno okruženje za svoje zaposlenike. Proizvodi Jamnice lideri su u svojim kategorijama te iz sezone u sezonu donosi novitete, postavlja trendove i predstavlja nove okuse i nove proizvode. Dobro i kvalitetno targetiranje tržišta te ponuda proizvoda koji na najbolji način odgovaraju željama i potrebama potrošača jedni su od ključnih razloga zašto već dugi niz godina Jamnica sa svojim proizvodima ostaje lider na tržištu.


    - prikaži više

    Recenzije za JAMNICA plus

    Preporuka

    Radno vrijeme
    4.6
    Sigurnost radnog mjesta
    3.9
    Plaća i karijera
    3.6
    Menadžment
    3.7
    Međuljudski odnosi
    4.6

    Preporuka

    Radno vrijeme

    4.6

    Sigurnost radnog mjesta

    3.9

    Plaća i karijera

    3.6

    Menadžment

    3.7

    Međuljudski odnosi

    4.6

    JAMNICA plus

    Što nudimo

    Ono čim se Jamnica ponosi je rad u pozitivnoj atmosferi i timskom okruženju uz uživanje u konzumaciji neograničenih količina naših proizvoda tokom radnog vremena.
    Znamo da su vam i financijske pogodnosti važne, tako da osiguravamo:
    - regres
    - uskrsnicu
    - božićnicu
    - dar za djecu
    - jubilarne nagrade
    - puni trošak prijevoza
    - naknadu za topli obrok

    Važno nam je nagraditi vaš trud i konstantno vas poticati, tako imamo razvijen:
    - sustav stimulacija
    - edukacije i usavršavanja
    - sustav internih napredovanja

    Želimo da su naši zaposlenici zdravi i veseli, tako da im omogućujemo:
    - policu dodatnog zdravstvenog osiguranja
    - sportske aktivnosti u obliku korištenja Multisport kartice
    - sudjelovanja u raznim sportskim manifestacijama

    Priroda posla kojim se Jamnica bavi zahtjeva angažman većeg broja sezonskih radnika kojima omogućujemo:
    - financijski bonus za bivše sezonske djelatnike na pojedinim lokacijama
    - financijski bonus našim radnicima koji preporuče sezonskog djelatnika za pojedine lokacije
    - osiguran smještaj, obrok, naknada za odvojen život i, ono što je najzabavnije, Playstation unutar smještaja u slučaju rada na nekoj lokaciji koja nije vaša lokacija života

    Javite nam se

    Mateja Špehar Specijalist za selekciju i razvoj zaposlenika

    Mateja Špehar




    10 recenzije zaposlenika za radne uvjete

    4.40

    Prijateljska i otvorena atmosfera

    Sadašnji posao - Zaposlenik - 24.04.2020

    Imam priliku otvoreno predlagati rješenja za svoju poziciju, ako imam volje pozabaviti se nekim problemom i smisliti mu rješenje, kolega će priskočiti u pomoć, a voditelj pomoći oko realizacije. Sviđa mi se što postoji atmosfera za "dati više", ako neke stvari još nisu razvijene, svakako si ohrabren smisliti način da ih realiziraš i ostvariš.

    + Prednosti

    bonus, klizno radno vrijeme, otvorenost za kreativnost

    - Nedostaci

    veliko sezonsko povećanje posla

    5.00

    Ugodna atmosfera i poticanje zajedništva

    Sadašnji posao - 09.07.2020

    Super je, suradnja među kolegama je odlična, podrška od strane menadžmenta ne izostaje, prilike za dijeljenje novih ideja su stalne, fokus na osobni rast i razvoj

    + Prednosti

    fleksibilnost u radu, mogućnost kreativnog izražavanja, uvažavanje i prijateljska atmosfera

    - Nedostaci

    nedovoljno razvijena tehnološka rješenja, sezonskopovećanje posla

    4.65

    Privatna kompanija s uvjetima državne

    Bivši posao - Menadžment - Prodaja - Zagreb - 13.11.2018

    Nekada su plaće i uvjeti ovisili o prisnosti i bliskosti s višim pozicijama. Također, nejednakost u sustavu nagrađivanja između odjela može stvoriti tenzije. U moje vrijeme rijetko tko je zaposlen po natječaju, a češće po "preporuci". Nadam se da se to mijenja.

    3.20

    Katastrofa

    Sadašnji posao - Zaposlenik - Logistika - Rijeka - 07.06.2019

    Često sam sam na kamionu a bude dosta ručnog istovara, mlad sam ali pitanje je koliko kičma može izdržati, također plaća je premala s obzirom na to da uništavam svoje zdravlje (kičmu), plaća ima stimulativni dio koji te tjera da radiš kao magarac (što više robe prevezeš i istovariš) da bi mogao zaraditi plaču s kojom ćeš nekako izgurati mjesec

    + Prednosti

    Nema radnog vremena (kad završim idem kući), kamioni se redovito servisiraju i kvarovi se popravljaju, osim guma tu se uvijek vodi borba, nije isto voziti po autoputu i po lokalnim cestama pogotovo na kvarneru normalno da se brže potroše

    - Nedostaci

    Izrabljivanje, mala plaća, troše se diskovi na kičmi

    2.55

    Veliki potencijal, krivo vodstvo mijenja sve pozitivno u negativno.

    Sadašnji posao - Menadžment - Prodaja - Zagreb - 20.12.2018

    Nevjerojatno ali se puši po uredima. Napredovanje teško kao i ostvarivanje veće plaće.. Postoje pojedinci koji definitivno ne zadovoljavaju radne sposobnosti potrebne za poziciju.. Privatne veze s "bitnim" karikama u vrhu igraju ključnu ulogu. Međuljudski odnosi promjenjivi kako bura puše s vrha.. Dosta zakulisnih igara..


    © 2020 Adorio - made within Croatia