Savjeti za studente

Članstvo u studentskoj udruzi - brži način do posla iz snova

Kako onda točno postići da budete čim bolji proizvod na razgovoru za posao? Učlanite se u studentsku udrugu! Nemojte biti kao prosječan student i samo odlaziti na predavanja, učiti i polagati ispite. Iskustvo koje možete dobiti aktivnim članstvom u studentskoj udruzi je neprocijenjivo. Vrijedi više od knjiga, interneta, seminara i raznih skupih predavanja jer studentska organizacija funkcionira slično kao i firma.

Martina Raškaj, mag.oec.

Tog sam dana imala najveću tremu nego ikada prije jer se radilo o razgovoru za posao u jednoj od najvećih firmi u području telekomunikacija. Bilo je to vrijeme kada sam tražila drugi posao, kada sam se htjela maknuti iz sredine u kojoj nisu cijenili znanje i proaktivnost svojih zaposlenika, kada sam odlučila da ću slati otvorene molbe firmama u kojima bih mogla učiti, ali isto tako i dati svoj doprinos. Vozeći se liftom ponavljala sam u glavi svoje 3 vrline, usavršavala odgovor na omiljeno pitanje svih poslodavaca Gdje se vidite za 5 godina te se koncentrirala da ne zaboravim koje 3 mane sam odlučila otkriti svojem potencijalnom šefu, a da me to ne košta radnog mjesta.

"Intervju će trajati 40 minuta. Molim Vas da se prvo predstavite.", rekao mi je glas preko puta mene. Ajde, to znam, nije teško. Nakon osnovnih informacija o sebi, osoba koja me intervjuirala komentirala je moje članstvo u studentskoj udruzi. I tako je počelo. Intervju koji nije imao klasična pitanja, intervju na kojem sam se čak i opustila i govorila bez knedle u grlu, intervju u kojem sam se prikazala u svom punom sjaju. Jer sam sve to prošla, doživjela na vlastitoj koži i imala pravo, realno iskustvo. Odjednom sam čula "Imamo još 5 minuta, imate li kakvih pitanja? Ako ne, rezultati će biti bla bla bla"-MOLIM? Već je prošlo 35 minuta? Pa niste me ni pitali moje 3 vrline i mane niti gdje se vidim za 5 godina!, prolazilo mi je kroz glavu. Krenula sam prema izlazu. Takav osjećaj ponosa, osjećaj postignuća i priznanja da se moj trud isplatio, zadovoljstva i sreće koju sam osjećala kada sam izlazila iz zgrade, nisam osjetila još nikada do tad. Nazvala sam mamu, koja inače nikada nije shvaćala što sam točno radila u studentskoj udruzi i što imam od tih silnih sastanaka, mnogobrojnih timova čiji član sam bila, edukacija, seminara, konferencija itd. itd., te joj s takvim guštom rekla Samo da znaš, od 40 minuta razgovora, 35 minuta sam pričala o AIESEC-u!

O čemu sam to pričala tih 35 minuta, pitate se? O iskustvu koje sam stekla u studentskoj udruzi. Samo o tome. Zapravo i nije "samo", radilo se o 2,5 godine mog uloženog slobodnog vremena u tu organizaciju, u mene. To je ono što današnjeg poslodavca zanima-iskustvo. Rijetko tko danas mari za vaš prosjek ocjena, vrijeme koje ste proveli grijeći stolac danima i noćima, to što ste živjeli na Red Bull-u da položite ispite ili pak napisali najbolji seminarski rad u grupi. Živimo sve bržim tempom kada je više skoro pa nemoguće naći oglas za posao koji ne spominje već stečeno radno iskustvo. Kako da ga steknete? Odgovor je vrlo jednostavan: pokrenite se! Ne sjedite po kavama sate i sate, ne trošite vrijeme na shopping s prijateljicama, ne budite samo student, već budite više od studenta, više od prosjeka! Prije su mogli preživjeti i prosječni ljudi, no danas, danas svi trče, jako brzo trče, a na vama samima je da trčite brže od ostalih, brže od konkurencije. Poslodavci danas nemaju vremena sjediti s vama i učiti vas kako sjediti 8 sati dnevno, kako podići telefonsku slušalicu, kulturno se predstaviti i ne daj Bože nešto prodati. Ne! Žele gotov proizvod, žele da to sve već znate tako da im odmah počnete donositi zaradu. Novac. Intervju je isto kao i sami proces prodaje-kupac (poslodavac) želi što kvalitetniji proizvod (kandidata) i po što nižoj cijeni.

Kako onda točno postići da budete čim bolji proizvod na razgovoru za posao? Učlanite se u studentsku udrugu! Nemojte biti kao prosječan student i samo odlaziti na predavanja, učiti i polagati ispite. Sad odmah sad potražite na web stranici fakulteta koje studentske udruge postoje, pitajte kolege i prijatelje da li znaju za još neke jer izbora je puno i sigurna sam da će svatko naći neku u kojoj se vidi (za one lijene sam malo guglala i našla po meni prilično dobar izvor i popis svih studentskih udruga-link. Nema na čemu :) ).

A sad budimo malo ozbiljni. Kakvo to sve znanje, vještine i iskustvo sam stekla i kako mi je isto pomoglo na razgovorima za posao? Da odmah razjasnim, a što će vam reći svaki aktivan član neke udruge, jest "Koliko uložiš, toliko će ti se i vratiti, pa čak i više." Uložite vrijeme koje ste htjeli provesti na kavi (jedino ako ista ne podrazumijeva pametne teme), uložite vrijeme koje ste htjeli provesti skupljajući bodove ne bi li oborili vlastiti rekord u igrici, pa čak i gledajući još jedan maraton vaše omiljene TV serije. Ne šalim se! All in!



Niže ću navesti stvari koje možete očekivati, naučiti i razviti ukoliko želite postatit bolji od ostalih, članom studentske udruge. Sve su bitne jer se tim načinom izgrađujete kao čovjek, ne samo na osobnom, već i na profesionalnom nivou.

1. Upoznajte kakva ste osoba i što volite. Studentska udruga je idealno mjesto da upoznate sebe kao osobu jer nudi bezbroj različitih mogućnosti koje možete isprobati i doživjeti. Probajte i ono što mislite da vam se nimalo ne sviđa! Zašto? Jer je ovo jedina prilika u životu gdje nećete dobiti otkaz ili gdje vam neće smanjiti plaću ako pogriješite, a usput možete steći i neke nove vještine. Ako još niste sigurni što želite raditi jednog dana kada završite fakultet, radite sve, mijenjajte timove, pozicije u timu, područja na kojima radite, od financija do marketinga. Postoji velika vjerojatnost da ćete spoznati koje su to vrste poslova koje radite s velikim zadovoljstvom. Neka vas ne bude strah jer, ponavljam, ovo je idealna prilika da vidite koje su vještine i znanje potrebne za vaš posao iz snova-pripremite se na vrijeme!

2. Samostalnost i donošenje odluka. Ne zvuči tako strašno kako se možda čini na prvi pogled, a jedna je od bitnijih stavki. Ono što se najviše njeguje u udrugama je timski duh, tj. rad u timu. Iako mislite da radite samo u timu, istovremeno radite i individualno; sami razmišljate, sami iznosite svoje ideje i prijedloge, sami odlučujete što ćete raditi i čemu ćete se posvetiti. Sami odlučujete koje znanje želite dobiti, a koju vještinu usavršiti.

3. Emocionalna inteligencija. Ne samo da ćete zbog uspjeha ili neuspjeha na nekom zadatku ili projektu početi primjećivati da ste sretni i osjećate zadovoljstvo ili ste pak tužni i jadni jer unatoč greškama, znate da ste dali sve od sebe, već ćete osjećaje raspoznavati i kod svojih kolega iz tima i udruge. Ljudi su prije svega emocionalna bića, a kad ste okruženi ljudima koji imaju iste vrijednosti i ciljeve kao i vi, ne da želite, već je nužno razgovarati o emocijama kako bi se svi lakše razumjeli.

4. Snalažljivost. Internet će vam postati najvažniji izvor informacija i znanja kako bi nešto napravili, razvit ćete sposobnost snalaženja u raznim situacijama, kao npr. od toga da ne možete doći do ključa od dvorane u kojoj bi trebali održati sastanak s timom pa do toga da vam predavač na nacionalnoj konferenciji otkaže u zadnji čas. Uzrečicu Snađi se, druže upoznat ćete bolje nego ikad prije! Nije da ćete znati sva rješenja za iskrsnule situacije, već ćete naučiti kako reagirati, kako se ponašati i koji su koraci do rješenja.

5. Poštivanje različitosti i kompromis. Da bi uspjeli nešto zajedno izgraditi, napraviti i organizirati, potrebna je prije svega strpljivost, vještina slušanja i uvažavanje tuđeg mišljenja. Mnogi to ne znaju, ali je isto itekako važno ukoliko ćete kasnije raditi posao koji uključuje rad s ljudima. Bez kompromisa je teško, a morat ćete puno puta popustiti i jednostavno se složiti s većinom, iako možda smatrate da ste i dalje vi u pravu.

6. Povratna informacija i otvorena komunikacija. Jedini pravilan način i put da učite na sebi i bolje tuđim nego vlastitim greškama. Ovdje se njeguje otvorena komunikacija jer su svi članovi u istom "košu"; ovdje nema neprijatelja ili boljeg i jačeg. Naučit ćete kako je "Loše si prezentirao" nekvalitetna povratna informacija iz koje nitko, pa ni sama osoba koja je prezentirala, ne može ništa naučiti. A važno je za svačiji razvitak i napredak znati detalje i na koji način se isti trebaju iskomunicirati.

7. Networking i doživotna prijateljstva. Upoznat ćete ljude iz svih krajeva svijeta, čuti zanimljive i nevjerojatne priče koje će vas motivirati i proširiti vam vidike. Nikada ne znate tko vam od tih ljudi može jednog dana pomoći ili kome vi možete biti inspiracija ili rame za plakanje. Članovi s kojima ćete intenzivno raditi u nadi da uspijete nešto zajedno napraviti, članovi s kojima ćete provoditi više vremena nego s obitelji i ostalim prijateljima su ljudi s kojima ćete početi dijeliti svoje tajne i snove. Izgradit ćete jedne od najprisnijih odnosa jer ste dijelili sve dobro i loše, jer ste se zajedno veselili i plakali, jer ste prošli iste stvari kojih ćete se uvijek rado ili manje rado sjećati, jer ste bili "tu" jedan za drugoga kada vas je netko trebao razumjeti. A što ste stariji, to ćete više početi shvaćati kako se bolje osjećate i kompaktibilniji ste s ljudima istih svjetonazora i vrijednosti.

8. Praksa u inozemstvu. Moja nikad neprežaljena i neiskorištena prilika. To je nažalost i na moju nesreću sve što mogu napisati, stoga ne dopustite da se i vama dogodi isto-sjećate se, iskoristite svaku priliku koja vam se pruži! Zamolila sam prijatelja da ukratko opiše svoje iskustvo provedeno na jednogodišnjoj praksi u inozemstvu i rekao mi sljedeće: Profesionalno sam dobio svoje prvo pravo radno iskustvo što mi je omogućilo da se upoznam s radnim obavezama i pravima. Naučio sam što znači biti odgovoran član tima, a neprofesionalno sam naučio kako funkcionirati u internacionalnom društvu, naučio sam više razumjeti ljude koji dolaze iz drugačijih sredina i drugačijeg su mentaliteta. Praksa mu je toliko ostavila traga da se odlučio ponovno vratiti u taj grad nakon godinu dana, a kaže i kako mu je isti ostao u sjećanju kao simbol slobode. Što se pak mene tiče, nedavno sam pohađala jednu ljetnu školu u Sloveniji i jest da se ne može mjeriti s navedenim, ali ipak pročitajte koje tragove i dojmove je ostavila na meni.
Ili, sve gore navedeno u jednoj slici :)



Iskustvo koje možete dobiti aktivnim članstvom u studentskoj udruzi je neprocijenjivo. Vrijedi više od knjiga, interneta, seminara i raznih skupih predavanja jer studentska organizacija funkcionira slično kao i firma. Imate priliku steći dojam što vas čeka nakon fakulteta, kako je to kada morate pristati na kompromis, kako se snaći u neprilici, kako se odnositi prema članovima tima, koje vještine jedan uspješan vođa tima mora imati, kako se ponašati prema onima na višoj poziciji od vas i još puno toga. Sve to mogu biti pitanja na vašem razgovoru za posao iz snova, a jedino je na vama da li ćete potenacijalnom poslodavcu pričati o timskom radu kod pisanja seminara ili s uzbuđenjem i ponosom dokazati kako ste vi već spremni zakoračiti u poslovni svijet!

Podijeli:

Image Description

Martina Raškaj, mag.oec.

Savjetnica za životopis i zapošljavanje. VELIKI optimist. Strastveni istraživač. Vječni putnik. Područje rada: Promjena kao komfor zona.
Još savjeta

Selekcijski postupci za posao - gdje je granica?

Mišljenja sam kako svaki selekcijski postupak treba prilagoditi opisu posla i zahtjevima koji se traže od kandidata. Vrlo rado ću prepričati neka od iskustva s razgovora u cilju shvaćanja gdje je granica.

Kako uživati u svom poslu?

Postoji mnogo ljudi koji su sretni sa svojim poslom, pogotovo ako rade posao koji se podudara s njihovim životnim ciljevima. Međutim, čak i s najboljim poslom, postoje vremena kada se borite da uživate u onome što radite. Tijekom stresnih vremena i demotiviranosti, traženje sreće u poslu može biti teško. U ovom članku, razmotriti ćemo zašto je uživanje u poslu bitno i provjeriti neke načine koji bi vam mogli pomoći da opet pronađete sreću u svom poslu.

Lažni zaposlenici

Koliko puta ste čuli da netko traži posao i moli Boga da ga ne nađe? Ti ljudi imaju status zaposlene osobe, a nezainteresirani su za posao kao teenager u binarnu nomenklaturu i jedva čekaju da kazaljka pokaže 16 sati da krenu kućama.

Kako ostvariti ciljeve?

Postavljanje i ostvarivanje ciljeva zvuči teško i naporno. Odraslo. Ozbiljno. Preozbiljno. No, zapravo, može biti kao igra. Nakon što sam napravila rezime svojih prošlogodišnjih ciljeva i s ponosom izračunala da sam ih uspjela ostvariti čak preko 80% (ukupno ih je bilo preko 40), htjela sam i s tobom podijeliti kako i Ti to možeš uspjeti :)

Koje ti se sve promjene događaju kad promijeniš posao?

Promjena posla je zasigurno svojevrsni šok za nas pa treba osluškivati svoje potrebe, posebice na samom početku. Primjera napuštanja svog radnog mjesta i zamjenom novog ima na pretek, no sami čin neminovno iziskuje i određene promjene, htjeli mi to ili ne.

Vještine koje će ti pomoći da napreduješ na svojem poslu

Biti dobar u obavljanju svojih poslovnih zadataka, ponekada ti neće biti dovoljno kako bi napredovao i kako bi se ugodno osjećao u svom poslovnom okruženju. Ove vještine olakšat će ti stvaranje dobrih odnosa na poslu, te rješavanje problema


© 2024 Adorio - made within Croatia